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待遇优厚!黄山旅游股份下属这家公司招人啦!

发布日期:2020/7/21 4:40:03 浏览:82

来源时间为:2019-7-5

4.负责店铺的商品库存管理工作,包括商品申购,入库及出库管理工作;

5。负责店铺柜台、货架、商品及地面等环境卫生工作。

福利待遇:1.年薪5.3-6.3万元 产品提成(上不封顶);2.包食宿;3.依法享受国家法定节假日及日常休假、带薪年假、区域性补贴;4.入职后签订劳动合同,按国家相关规定缴纳社保。

任职要求:品行端正,身体健康,高中及以上学历,35岁以下,男女不限,普通话标准,工作踏实认真。(条件优胜者可适当放宽)

(二)店长/若干

工作地点:黄山风景区

岗位职责:

1.负责本门店的全面工作,严格执行公司的各项规章制度和工作作业流程。

2.负责带领团队执行并完成公司下达的包括销售任务在内的各项任务指标工作;

3.培训及指导店员产品知识及销售对练,提升团队整体销售能力

4。负责对本门店店员的服务、形象及作业流程监督、实施工作。

5.负责店内商品保管及陈列工作,配合做好货品盘点工作;

6。配合公司做好各项市场信息搜集工作,及时分析反馈顾客反应并提出合理化建议;

7.负责店铺日常维护及经营工作、做好本门店运营成本控制工作;

8。负责店面宣传并处理客户投诉及突发事件。

9.负责店铺办公用品的领用及保管工作;负责店铺商品申购、入库及出库管理监督工作;

10。负责监督指导及执行本门店销售的IT系统录入工作,并定期提供本门店工作报告及合理化建议。

福利待遇:1.年薪7.7-8.2万元 产品提成(上不封顶);2.包食宿;3.依法享受国家法定节假日及日常休假、带薪年假、区域性补贴;4.入职后签订劳动合同,按国家相关规定缴纳社保。

任职要求:1.高中及以上学历,男性45岁以下,女性40岁以下;2.普通话标准,具有较强的沟通能力及良好的服务意识;3.有相关管理工作经验者优先。(条件优胜者可适当放宽)

(三)市场部策划员/1人

工作地点:屯溪

岗位职责:

1。负责了解市场动态、竞争品牌动向、产品与市场信息,并及时反馈;

2.组织市场调研和产品宣传推广,市场调查要做到全面、准确、及时;制定未来市场的分析、发展方向和传播规划

3。负责新媒体传播执行具体工作,包括微博、微信账号的搭建与功能规划;微博、微信内容规划、内容撰写与发布;微博微信账号推广;

4.负责公关稿件的撰写及发布;

5.负责线下活动的策划与监督执行;

6。建立和完善市场销售信息的收集、处理、交流等工作。

福利待遇:1.年薪5-6.6万元;2.依法享受国家法定节假日及日常休假、带薪年假;3.入职后签订劳动合同,按国家相关规定缴纳社保。

任职要求:1。全日制本科及以上学历,专业不限;2。有新媒体工作经验者优先。

(四)会计/1人

工作地点:屯溪

岗位职责:

1.协助部门负责人工作;

2.掌握会计核算理论,熟悉国家有关法规、政策和公司各项管理制度、规定,并正确贯彻执行;

3.严格审核会计核算,负责会计报表稽核,正确反映企业的经营成果;

4。正确使用会计政策和方法、复核原始凭证,并进行会计处理;

5.组织参与固定资产等实物和票证盘查工作;

6.妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料;

7。按有关规定及时、准确地编制各种会计报表,做到数据真实、整洁清晰,上报及时,必要时编制的有关报表加以分析说明;

8.正确核算和缴纳各类税费并与税务部门保持联系。

福利待遇:1。年薪5-6。6万元;2。依法享受国家法定节假日及日常休假、带薪年假;3。入职后签订劳动合同,按国家相关规定缴纳社保。

任职要求:1.全日制本科及以上学历,需具备会计相关资格证,有工作经验者优先考虑;2.熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件;3.了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务。

(五)出纳/1人

工作地点:屯溪

岗位职责:

1.熟悉国家的财经纪律,熟知公司各项开支标准规定,严格审查收支单据,严格按照国家有关现金管理和银行结算制度、规定,办理现金收付和银行结算业务;

2.认真执行现金管理制度,不准白条抵库、挪用公款;

3.熟练运用记帐规则,做到内容完整、字迹清晰、日清月结、帐款相符;

4。保管库存现金和有价证券,严格执行保密纪律,确保库款安全和完整,保管有关印章、收据和各类支票;

5。按时整理装订会计凭证并妥善保管。

福利待遇:1.年薪4.3-5.3万元;2.依法享受国家法定节假日及日常休假、带薪年假;3.入职后签订劳动合同,按国家相关规定缴纳社保。

任职要求:全日制大专及以上学历,有相关工作经验者优先考虑。

(六)人事行政部经理/1人

工作地点:屯溪

岗位职责:

1.负责薪酬与考核调研,并提出相关合理化建议;

2.负责公司内部员工档案的建立与管理;

3。组织执行绩效考核,跟踪考核结果,为员工晋升、转

正、调薪、奖惩等提供依据;

4。负责处理公司各类行政公文、文件、会议等;

5。负责公司宣传等企业文化宣传活动;

6。负责办公室日常办公制度维护、管理;

7.负责对外联络及配合协助其他部门工作;

8。完成上级领导安排的其他工作。

福利待遇:1.年薪9-13万元,有相关工作经验者优先;2.依法享受国家法定节假日及日常休假、带薪年假;3.入职后签订劳动合同,按国家相关规定缴纳社保。

任职要求:1.全日制本科及以上学历,有相关工作经验者优先;2、.掌握薪酬设计和绩效管理流程,熟悉国家相关政策和法律、法规;3.优秀的外联与公关能力,较强的沟通协调能力,较好的公文写作能力;4.良好的职业操守,工作细心,责任心强,沟通能力强,服务意识强。

(七)销售部经理/1人

岗位职责:

1.根据市场制定各实体渠道的销售目标计划,负责落实全部线下门店的具体业务行情况,并不断调整优化;

2.制定线上电商渠道的销售目标计划,负责线上电商的运营销售;

3.根据销售计划和市场反馈,制定相对应的促销方案;

4.开拓市场,根据销售目标和销售计划实施市场开发,挖掘潜在客户,保证市场占有率;

5.负责收集市场和行业信息,深入了解目标客户需求情况;

6.组织市场调研分析,分析市场和竞争对手情况,把握市场动态,根据市场变化提出有效的营销计划方案;

7.及时与相关部门沟通,做好区域销售产品的跟踪及售后服务。

福利待遇:1.基础年薪11-13万元 销售提成(上不封顶);2.依法享受国家法定节假日及日常休假、带薪年假;3.入职后签订劳动合同,按国家相关规定缴纳社保。

任职要求:1。本科及以上学历,有良好的渠道资源者及电商销售经验者优先;2。能接受工作地点的灵活性;3。具有良好的人际沟通能力、组织能力和协调能力;4。具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5。责任心强、工作态度积极乐观,能承受一定工作压力。

三、报名方式

应聘人员可以将简历(附电子照片)和招聘报名表发送至邮箱进行网上申报,邮件主题格式为:姓名 应聘岗位。

邮箱:826385583@qq。com

联系方式:0559-2586982张女士。

报名截止日期:2019年7月5日

简历投递和报名——资格审查——面试——录取与公示——体检和入职——试用与转正。录取人员在入职时应提供离职证明。

1.具体薪资经面试及试用期考核情况而定;

2.入职员工(除景区工作外)可享受午餐补助、节日祝福、健康体检和工会职工互助保障等多样化的福利待遇;

3.为员工创造入职培训、在岗提升、外出交流、岗位晋升的机会

来源:黄山日报

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